Fit für den Beruf

Wir leben in einer Gesellschaft, in der die berufliche Eingliederung einen wesentlichen Faktor für die gesellschaftliche Integration darstellt. Gerade für junge Menschen, aber auch für ältere Männer und Frauen bildet eine berufliche Tätigkeit eine wichtige Voraussetzung für die Weiterentwicklung der Persönlichkeitsstruktur, für wirtschaftliche Unabhängigkeit und letztendlich für die soziale Verortung in der Kommune.

FfB stellt insofern eine Innovation dar, als hier erstmals sowohl teilnahmerorientierte Beschulung als auch Marktsondierung, Unternehmensorientierung und Vermittlung in einer Hand vom Träger geleistet wird.

In enger Zusammenarbeit mit den Betrieben sollen die berufsspezifischen Anforderungen der jeweiligen Betriebe an die Fähigkeiten und Fertigkeiten der Arbeitnehmenden berücksichtigt, die Möglichkeiten der Teilnehmenden diesbezüglich genau analysiert und somit das passende Gegenüber für beide Seiten gefunden werden. Damit entsteht die Grundlage für eine längerfristige Beschäftigung.

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DEB GGMBH REGENSBURG

ZIEL DER MASSNAHME

Verbesserung der Eingliederungschancen auf dem Arbeitsmarkt durch gezielte Förderung

  • der kognitiven Fähigkeiten
  • Förderung fachtheoretischer und fachpraktischer Fertigkeiten
  • Vermittlung von Kenntnissen der deutschen Sprache (berufsspezifische Fachsprache)
  • Eingliederung in den ersten Arbeitsmarkt
KURSTEILNEHMER

Menschen mit Migrationshintergrund im ALG II-Bezug

KURSINHALTE
  • Sprachunterricht (Fachsprache)
  • erwerbsnahe Beruferprobung
  • Training sozialer Kompetenzen
  • Profiling, Coaching und Motivation
  • Vermittlung berufsspezifischer Fachtheorie und -praxis
  • "Training on the Job" in Firmen
  • Aktualisierung von Schlüsselqualifikationen
  • Bewerbungstraining
  • Erste-Hilfe-Lehrgang
  • EDV - Grundlagen
BERUFSFELDER

In Absprache mit dem Bedarfsträger z.B.:

  • Lager | Logistik
  • Pflege
  • Gebäudereinigung
  • Service
SOZIALPÄDAGOGISCHE BEGLEITUNG

Die sozialpädagogische Betreuung konzentriert sich ausschließlich auf die berufliche Integration der Teilnehmenden und umfasst die Aufgabenbereiche:

  • Intensive Beratung und Betreuung bei der Berufsorientierung und Berufswahlentscheidung
  • Akquise von Praktikums- und Arbeitsplätzen
  • Vorbereitung der Teilnehmer auf die Anforderungen der Arbeitswelt
  • Krisenintervention
LERNMITTEL

Die Teilnehmenden erhalten Skripte zu verschiedenen Unterrichtsinhalten. Weiterhin stehen einschlägige Fachliteratur als Leihexemplar oder Nachschlagewerke zur Verfügung.

TEILNAHMEBESCHEINIGUNG

Am Ende des Kurses erhalten die Teilnehmenden ein Zertifikat über die Teilnahme an der Maßnahme.

FÖRDERUNG

Der Lehrgang wird durch die Agentur für Arbeit Regensburg, das Jobcenter Stadt und Landkreis Regensburg gefördert.

VERSICHERUNG

Die Teilnehmenden sind während der Zuweisungsdauer auf dem Weg zu der bzw. von der Ausbildungsstätte und in der Ausbildungsstätte bei der Verwaltungsberufsgenossenschaft Hamburg unfallversichert.

KURSDATEN
KURSDAUER
8 Monate (Vollzeit)
UNTERRICHTSBEGINN
auf Anfrage
UNTERRICHTSZEITEN
08:30 Uhr - 16:30 Uhr
(Montag bis Freitag)