Berufsbegleitende Fort- und Weiterbildung für den Pflegebereich (langfristig): Weiterbildung für Leitungsaufgaben in Pflegeeinrichtungen (PDL)

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Deutsches Erwachsenen-Bildungswerk in Sachsen,
gemeinnützige Schulträger-GmbH
Privates berufliches Schulzentrum für Gesundheitsfachberufe, Pflege und Sozialwesen des DEB in Leipzig
- staatlich anerkannte Ersatzschule -
04229 Leipzig, Industriestraße 85 - 95
Tel.: 0341 306104-0 Fax: 0341 306104-1
E-Mail: leipzig@deb-gruppe.org

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Index
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Ziel der Weiterbildung
Gesetzliche Grundlagen
Zugangsvoraussetzungen
Weiterbildungsinhalte
Weiterbildungszeitraum
Unterrichtszeiten
Prüfung
Abschluss
Vorgesehene Teilnehmerzahl
Bewerbungsunterlagen
Teilnahmegebühr
Nutzen Sie Ihre Chance, denn...
Bildungsscheck Sachsen
Das Deutsche Erwachsenen-Bildungswerk und seine Tochterunternehmen
Heute informieren - morgen durchstarten!





Sie wollen...

... sich beruflich weiterbilden?
... Ihre Tätigkeit reflektieren?
... theoretische Kenntnisse ausbauen und festigen?
... in einer Leitungsfunktion tätig werden?

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Ziel der Weiterbildung

Der Weiterbildungskurs befähigt staatlich anerkannte Pflegekräfte, die Aufgaben einer verantwortlichen Pflegefachkraft zu übernehmen, insbesondere die Pflegeprozesse, die Ermittlung des Pflegebedarfs, die Planung, Dokumentation und Auswertung innerhalb des Pflegedienstes selbständig und fachgerecht zu organisieren, zu begleiten und zu kontrollieren, qualitativ zu sichern und im Rahmen rechtlicher Vorschriften zu verantworten. Grundlage der Tätigkeit einer verantwortlichen Pflegefachkraft ist ihre Fähigkeit zur Kommunikation, Kooperation, Konfliktlösung und Innovation.
Die Weiterbildung vermittelt die hierzu notwendige pflegefachliche, kommunikative und Managementkompetenz, um Pflegegruppen, Pflegedienste und Pflegestationen zu leiten.
Theorie und Praxis werden im Lehrgang sinnvoll verknüpft.

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Gesetzliche Grundlagen
  • Verordnung des Sächsischen Staatsministeriums für Soziales über die Weiterbildung in den Gesundheitsfachberufen (SächsGfbWBVO) vom
    22. Mai 2007

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Zugangsvoraussetzungen
  • Ein Berufsabschluss als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Altenpfleger/in mit dreijähriger Ausbildung oder Altenpfleger/in mit zweijähriger Ausbildung, wenn die Teilnahme an einem Lehrgang in der Behandlungspflege nachgewiesen wird. (Der Nachweis über den Abschluss der Weiterbildung Behandlungspflege kann bis zum Abschluss der Weiterbildung für Leitungsaufgaben in Pflegeeinrichtungen erbracht werden.)

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Weiterbildungsinhalte

120 Std. Management, Betriebswirtschaft und Organisation
  • Personalführung (32 Std.)
  • Betriebsorganisation (32 Std.)
  • Betriebswirtschaftliche Grundlagen (32 Std.)
  • Gesundheits- und sozialpolitische Grundlagen (12 Std.)
  • Informations- und Kommunikationstechnik (12 Std.)

120 Std. Sozialwissenschaft
  • Psychologie (84 Std.)
  • Kommunikation (36 Std.)

30 Std. Humanwissenschaft
  • Menschenbilder und ethische Grundorientierung
  • Menschliche Grund- und Grenzerfahrungen
  • Gesetz und Gewissen

120 Std. Pflegewissenschaft, Pflegeorganisation, Pflegefachwissen
  • Pflegewissenschaft (20 Std.)
  • Pflegeorganisation (20 Std.)
  • Geriatrie, Gerontopsychiatrie und geriatrische Rehabilitation (64 Std.)
  • Sterben, Tod und Trauer (16 Std.)

40 Std. Qualitätsmanagement
  • Qualitätsmanagementkonzepte
  • Optimierung der Prozesse unter Berücksichtigung der Ziele
  • Gestaltung der Arbeitsabläufe

30 Std. Rechtslehre
  • Grundlagen (z. B. Vertragsrecht, Sozialrecht)
  • Vertiefung

120 Std. Praktische Weiterbildung
Die praktische Weiterbildung soll in mindestens zwei unterschiedlichen Bereichen absolviert werden.

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Weiterbildungszeitraum

Auf Anfrage

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Unterrichtszeiten

1x wöchentlich (mittwochs) 8 Unterrichtsstunden in der Zeit
von 8:00 bis 15:15 Uhr.

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Prüfung
  • schriftliche Prüfung, Dauer 120 Min.
  • Facharbeit und Kolloquium

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Abschluss

Der erfolgreiche Abschluss berechtigt zum Führen der Weiterbildungsbezeichnung

"Fachaltenpfleger/in für Leitungsaufgaben in Pflegeeinrichtungen"
oder
"Fachgesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in für Leitungsaufgaben in Pflegeeinrichtungen"
oder
"Fachgesundheits- und Krankenpfleger/in für Leitungsaufgaben in Pflegeeinrichtungen"

Über die Berechtigung wird eine Urkunde, über die bestandene Prüfung ein Prüfungszeugnis erteilt.

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Vorgesehene Teilnehmerzahl

ca. 15 Teilnehmer

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Bewerbungsunterlagen
  • Bewerbungsschreiben
  • Lebenslauf in tabellarischer Form
  • Zeugnis der Ausbildung (Kopie)
  • beglaubigte Abschrift oder Kopie der Erlaubnis zum Führen der Berufsbezeichnung in einem der oben genannten Gesundheitsfachberufe

Bitte senden Sie die oben genannten Unterlagen an unsere Berufsfachschule.

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Teilnahmegebühr

2.600,- Euro (2470,- Euro für ehemalige Schüler des DEB)

Monatliche Raten können vereinbart werden.

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Nutzen Sie Ihre Chance, denn...
  • diese Weiterbildung führen wir seit 1997 durch; seit 2000 nach dem Rahmenkonzept für die Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft der Ständigen Konferenz der Weiterbildungsinstitute für leitende und lehrende Pflegekräfte vom 28.04.1998.
  • wir bilden seit vielen Jahren Altenpfleger/innen aus und kennen die berufliche Praxis in Altenpflegeeinrichtungen.
  • die Weiterbildung entspricht den gemeinsamen Grundsätzen und Maßstäben zur Qualität und Qualitätssicherung einschließlich des Verfahrens zur Durchführung von Qualitätsprüfungen nach § 80 Sozialgesetzbuch XI in vollstationären Pflegeeinrichtungen vom 07.03.1996 und der gemeinsamen Empfehlung gemäß § 75 Abs. 5 Sozialgesetzbuch XI zur ambulanten pflegerischen Versorgung.

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Bildungsscheck Sachsen

Beschäftigte, die ihren Hauptwohnsitz in Sachsen haben, können seit November 2010 eine Förderung über den "Weiterbildungscheck Sachsen" erhalten.
Durch den Scheck können bis zu 80% der Weiterbildungskosten getragen werden.
Weiterbildungsinteressierte müssen einen Antrag auf Förderung mit Angeboten der Weiterbildung bei der Sächsischen Aufbaubank (SAB) stellen.
Weitere Informationen finden Sie auf der Homepage www.bildungsmarkt-sachsen.de
Der Bildungsscheck wird gefördert aus Mitteln der Europäischen Union und durch den Freistaat Sachsen.



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Das Deutsche Erwachsenen-Bildungswerk und seine Tochterunternehmen
  • ist ein gemeinnütziger Bildungsträger in Deutschland
  • hat sich auf Ausbildungen, Studiengänge sowie berufliche Fort- und Weiterbildungen im Gesundheits- und Sozialbereich spezialisiert
  • steht für lebensbegleitendes Lernen und innovative Bildungsangebote
  • ist nach DIN EN ISO 9001 : 2008 und AZWV (Trägerzertifizierung) sowie nach AZWV und AZAV (Maßnahmenzertifizierung) nach SGB III
    zertifiziert
  • orientieren sich an arbeitsmarkt- und zielgruppenspezifischen Bedürfnissen

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Heute informieren - morgen durchstarten!

Sie möchten mehr Informationen zum Bildungsangebot des Deutschen Erwachsenen-Bildungswerkes ?

Gerne stehen wir Ihnen unter folgenden Adressen, per Telefon, Fax und E-Mail zur Verfügung:


Deutsches Erwachsenen-Bildungswerk,
gemeinnützige Schulträger-Gesellschaft mit beschränkter Haftung (DEB)
- Zentrales Informations- und Beratungsbüro der DEB-Gruppe -
Pödeldorfer Straße 81
96052 Bamberg

Tel.: 0951 91555-0
Fax: 0951 91555-46
www.deb.de
E-Mail: anfrage@deb.de


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Tel.: 0341 306104-0
Fax: 0341 306104-1
E-Mail: leipzig@deb-gruppe.org

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